Accompagnement
Ingénierie et animation de projets auprès des collectivités
L’ingénierie et l’animation de projets auprès des collectivités conduites par le CIRIDD consistent à :
- Veille et prospective : benchmarking sur les territoires leader en matière de développement durable, les évolutions et enjeux territoriaux à long terme
- Acculturation : animation d’ateliers, conception de fiches pédagogiques
- Création de l’émergence et de l’innovation : conduite d'actions collectives en appui à l'innovation, aide à la conception d’actions structurantes
- Conception et conduite de projets, expérimentations territoriales
- Enrichissement collectif : valorisation, capitalisation et diffusion des savoirs
Un exemple autour des nouveaux modèles de transitions économiques :
- constitution d'un observatoire des transitions économiques vers une économie durable
- acculturation de réseaux ligériens aux principaux modèles de transitions économiques : animation d’ateliers et rédaction de fiches pédagogiques
- conduite d'actions collectives en appui à l'innovation, autour notamment de l'économie de fonctionnalité : « de l'offre de biens à la fourniture de services : vers une économie du lien et du long terme »
- Mise en perspective des innovations nécessaires pour prétendre à un changement collectif et individuel et tendre vers une durabilité beaucoup plus forte.
Exemples de projets mis en place : « Programme Club de fonctionnalité », « Atelier 42 de la Transition »
Collectivités partenaires : Communauté d'agglomération Saint-Étienne Métropole, Conseil Général de la Loire
Formation pour la prise en compte du développement durable dans les métiers et pratiques professionnelles
Le CIRIDD conçoit et anime des formations pour la prise en compte du développement durable dans les métiers et les pratiques professionnelles. Certaines formations sont conduites en appui et lien étroit avec des cabinets de consultants.
Quelques exemples de formations :
- En 2007, formation, avec le Cabinet Ingeniors, des référents du développement durable de la ville de Saint-Étienne à l’intégration du développement durable dans la conduite de projet
- En 2008-2009, formation des développeurs territoriaux et du conseil local de développement du Pays Autunois – Morvan à l’évaluation en matière de développement durable
- Depuis 2008, formation avec Girus Ingénierie, « Piloter une stratégie de développement durable performante » auprès des cadres des Caisses de Sécurité Sociale (formation EN3S)
- Depuis 2009, formation, avec Girus Ingénierie, « Développement durable : enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux » auprès de cadres de la MSA (Mutualité Sociale Agricole)
- En 2009-2010, formation, avec le Cabinet Ingeniors, de développeurs territoriaux du réseau ARADEL à l’intégration des principes de développement durable dans la stratégie de territoire.
Organismes qui ont fait appel au CIRIDD pour des formations :
IFORE, ENTPE, CIFP Rhône-Alpes et Auvergne, CNFPT Rhône-Alpes, ENACT de Montpellier, ASFOSAR, EN3S, ARADEL, CAUE, Centrale Marseille, Ville de Saint Etienne, Ville de Fontaine, Ville de Rillieux-la-Pape, Conseil Général du Nord, Conseil Général de la Loire, QUALINOV, ARACQ, Présence Rhône-Alpes, ARAVIS
Des outils pédagogiques, des moyens au service de l'accompagnement
Le CIRIDD propose un panel d'outils pédagogiques destinés aux entreprises désireuses de s'engager dans une démarche de développement durable.
| - Un vademecum « Le développement durable dans mon entreprise »identifie 17 thèmes sur lesquels le dirigeant peut travailler. Chaque fiche présente les enjeux de ces thématiques et des méthodes pour trouver des solutions.
- Le film « Regards croisés : PME et développement durable » qui propose le témoignage de plusieurs dirigeants impliqués dans une démarche de responsabilité sociétale. Ils expliquent, sans complexe, leurs relations avec leurs parties prenantes. |
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- Le film « De l’entreprise à la filière pour une société durable : 15 PME et 3 réseaux d’entreprises s’engagent » (2010) qui met concrètement en avant les changements opérés au cours du programme « Pôles et filières et développement durable » conduit par le CIRIDD et permet de motiver les porteurs de projets, les animateurs de réseaux à s’engager dans une démarche de développement durable.
- Outils pédagogiques en ligne : Quidd
Le QUIDD est un outil pédagogique d’information et de sensibilisation, pour aider la PME au passage à l’action pour un développement 
durable. Il permet de découvrir les enjeux sous-jacents aux thématiques à propos desquelles les petites et moyennes entreprises doivent se questionner pour être en mesure de contribuer au développement durable. Il permet également de découvrir les types d’acteurs éventuellement concernés par ces enjeux.
- Réalisation, avec le Cabinet Ingeniors, d’un cahier ARADEL « Comment intégrer les principes de développement durable dans sa stratégie territoriale ? » qui est une boîte à outils destinée aux développeurs territoriaux pour concevoir et animer une stratégie territoriale dans une perspective de développement durable.
« Territoire du Grand Lyon, État des lieux de la contribution du Grand Lyon au développement durable et identification des marges de progrès »
Programmes
Centre International de Ressources et d'Innovation pour le Développement Durable
60 rue des aciéries F - 42000 Saint-Etienne Tel : + 33 (0)4 77 92 23 40 Fax : +33 (0)4 77 74 57 73
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